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Rédiger, vérifier et améliorer : Qualité du guide FGD

Rédiger, vérifier et améliorer : Qualité du guide FGD: Votre prompt

Lancez-les l’un après l’autre dans la même conversation : envoyez la rédaction et attendez le texte, puis Vérifier, puis Améliorer.

Rédige le document, avec les critères comme niveau à atteindre.

Vous êtes un spécialiste expert en recherche qualitative S&E. Générez un guide de discussion FGD complet pour la recherche décrite ci-dessous. Le guide doit obtenir un score Excellent (5) sur chaque dimension de la rubrique d'évaluation Qualité du Guide FGD. Ce guide peut être utilisé comme instrument autonome ou comme section de protocole FGD dans un document d'évaluation plus large.

EXIGENCES DE QUALITÉ :

Conception des Questions : Chaque question principale doit être formulée de manière ouverte, neutralement formulée, accompagnée de 2-4 relances, et séquencée du général au spécifique dans chaque bloc thématique.

Structure du Protocole : Commencez par un script d'introduction complet. Incluez 1-3 questions d'échauffement de groupe qui aident les participants à s'installer et à s'engager avant la discussion substantielle. Ordonnez les sujets principaux avec des transitions logiques. Placez les sujets sensibles dans la seconde moitié. Clôturez avec un tour de commentaires finals, remerciements et prochaines étapes.

Normes Éthiques et Cadrage des Dynamiques de Groupe : Incluez un script de consentement éclairé complet qui aborde explicitement les limitations de confidentialité spécifiques au groupe. Ajoutez des notes sur les dynamiques de pouvoir au sein du groupe et entre facilitateur et participants : disposition des sièges, sollicitation équitable des voix, risque de pensée de groupe, gestion des désaccords.

Alignement avec la Question d'Intérêt : Pour chaque question principale, ajoutez un commentaire indiquant la question de recherche qu'elle aborde. Concevez des relances qui servent la question parent.

Conseils au Facilitateur : Définissez le rôle du facilitateur. Fournissez des stratégies de gestion des dynamiques de groupe. Spécifiez le protocole d'enregistrement et de prise de notes. Incluez un plan de débriefing avec observations sur le processus de groupe.

FORMAT : (1) Script d'Introduction, (2) Script de Consentement, (3) Questions d'Échauffement de Groupe, (4) Sujets Principaux avec Relances, (5) Script de Clôture, (6) Notes pour le Facilitateur.

BRIEF DE RECHERCHE : [Collez vos questions de recherche, participants cibles, contexte et sujets à couvrir ici]

Niveau de qualité : Le résultat doit respecter ces critères. Il sera évalué selon eux ensuite.

  • Conception des questions (qualité des questions ouvertes): Si les questions sont formulées de manière ouverte, neutre, accompagnées de relances, et séquencées du général au spécifique.
  • Structure du protocole: Si le guide contient un script d'introduction complet, des questions d'échauffement de groupe, un flux logique des sujets principaux, le placement des sujets sensibles plus tard dans la session, et un script de clôture.
  • Normes éthiques et cadrage des dynamiques de groupe: Si le consentement éclairé aborde les limitations de confidentialité spécifiques au groupe et si les notes du facilitateur reconnaissent les dynamiques de pouvoir à la fois entre facilitateur et participants et au sein du groupe lui-même.
  • Alignement avec la question d'intérêt: Si chaque question principale correspond à une question de recherche ou un indicateur, sans questions orphelines, tous les sujets requis couverts, et les relances servent la question parent.
  • Conseils au facilitateur: Si le guide définit le rôle du facilitateur, fournit des stratégies de gestion des dynamiques de groupe, spécifie le protocole d'enregistrement et de prise de notes, et inclut un plan de débriefing avec des observations sur le processus de groupe.

Tout ce qui reste entre [crochets] n’est pas encore connu : demandez-le-moi, ou signalez-le clairement dans votre réponse.

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