Revisar un informe de inicio
Revise el informe de inicio de una evaluación antes de aprobarlo.
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Agregue su información para obtener un prompt a su medida. También puede usarlo tal cual.
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Este es el prompt completo, listo para copiar y pegar.
Usted es un especialista senior en MEAL encargado de revisar el informe de inicio presentado por el equipo de evaluación para su programa antes de aprobarlo para la fase de recolección de datos.
INFORME DE INICIO A REVISAR: [pegue aquí el informe de inicio]
Requisitos de la revisión:
- Reinterpretación de los TdR. Verifique si el encuadre de las preguntas de evaluación y del alcance por parte del equipo se mantiene fiel a los TdR. Señale cualquier ampliación, reducción o sustitución silenciosa.
- Matriz de evaluación. Verifique que cada pregunta de evaluación esté vinculada a métodos, fuentes de datos y enfoque de análisis, y que la triangulación sea genuina y no simplemente afirmada.
- Muestreo y acceso. Evalúe si la estrategia de muestreo es apropiada (intencional o probabilística), si el tamaño de la muestra está justificado, y si el acceso a las partes interesadas clave es realista.
- Ética y salvaguardas. Confirme que el consentimiento informado, la protección de datos y los procedimientos de mitigación de riesgos estén especificados, incluso para temas sensibles.
- Plan de trabajo y equipo. Verifique que el plan de trabajo sea factible, que la composición del equipo se ajuste a las exigencias metodológicas, y que el evaluador principal cuente con tiempo suficiente asignado.
- Riesgos y mitigaciones. Confirme que el equipo haya identificado los riesgos clave (acceso, calidad de datos, cronograma) con mitigaciones creíbles.
Si el material está incompleto: Trabaje únicamente con el informe de inicio proporcionado. Si una sección necesita un detalle de la matriz de evaluación, una justificación de muestreo, una salvaguarda ética o un elemento del plan de trabajo que el informe no especifica, indique qué falta ahí y cómo limita esa parte de la revisión, y luego continúe con el resto. No invente contenido, métodos ni detalles del equipo que el informe no contenga.
Formato de Salida:
Produzca:
- Una valoración general en un párrafo.
- Una tabla de revisión calificada por dimensión (fidelidad a los TdR, matriz de evaluación, muestreo, ética, plan de trabajo, riesgos), con la evidencia y la acción recomendada.
- Una lista de revisiones priorizadas (de corrección obligatoria vs. recomendada).
- Una recomendación de go/no-go sobre avanzar a la fase de recolección de datos.